Tag anerkjennelse
anerkjennelse
«Slik har vi alltid gjort det her hos oss, og det har fungert fint», fungerer ikke lenger!
I en verden som endrer seg raskt, er livslang læring en nødvendighet. Ledere må være åpne ...
anerkjennelse
Det er en enorm kraft som ligger i å se og bli sett, å heie på og bli heiet på
Hvordan skap en samhandlende enhet – der alle er like verdifulle? Hva er konsekvensene av ...
Les mer....
anerkjennelse
Nysgjerrighet og oppmerksom lytting
Om du tror at indre motivasjon er avgjørende for jobbutførelsen, er kombinasjonen av nysgj...
anerkjennelse
Anerkjennende ledelse
Mange slutter i jobbene sine på grunn av dårlig ledelse eller arbeidsmiljø, og det er ikke...
Løsningsfokusert ledelse
anerkjennelse
Lojalitet henger tett sammen med opplevelsen av gruppeidentitet på arbeidsplassen, men hvor effektivt er det egentlig med flagg, symboler og visjoner?
Sosialantropolog Thomas Hylland Eriksen forklarer hvorfor han har tro på felles aktivitete...
Les mer....
anerkjennelse
Gå foran og vis vei – men ikke glem å lytte
Bli en fremragende leder - del 4
Hvordan kan du som leder bidra til å bygge kultur, tillit og retning? Det handler om å vis...
anerkjennelse
Ta vare på hjernen til dine medarbeidere – skap en mer hjernevennlig arbeidsdag
Visste du at hjernen til dine ansatte faktisk er den viktigste ressursen på arbeidsplassen...
Les mer
anerkjennelse
Ærlig og anerkjennende miljø gir best motivasjon
Medarbeidere gjennomskuer fort løgner og manipulering, som kan redusere lojalitet og motiv...
Viktig med et anerkjennende arbeidsmiljø der ledere er ærlig og konkret.
anerkjennelse
Hvor viktig er anerkjennelse, tilbakemelding og ros for motivasjonen?
I denne artikkelen vil du lære hva som er forskjellen på anerkjennelse, tilbakemelding og ...
les mer...
anerkjennelse
Gode ledere heier på sine medarbeidere
Ledere som heier på egne medarbeidere lykkes også selv. De får motiverte medarbeidere og o...
God ledelse