Hopp til hovedmenyen på siden Hopp til hovedinnholdet på siden
arrow_upward

Tenk disruptivt – utnytt nye muligheter i markedet

Ved å kjenne til de disruptive verktøyene og se mulighetene til disruptive nyvinninger kan bedrifter unngå å bli tatt på senga av en nykommer i markedet. Disruptiv innovasjon er nyskapning som fors...
Disruptiv innovasjon er nyskapning

Alibaba’s Taobao vs. eBay — Lærdom for oss i Norden?

Digitalisering av handel medfører at selskaper blir mer utsatt for internasjonal og ny konkurranse. eBay er et amerikansk ecommerce selskap som revolusjonerte hvordan varer ble kjøpt og solgt på start...
Netthandel
Annonsér her!
Annonsér her!

7 drivkrefter bak medarbeidernes engasjement

Som leder finnes det syv drivkrefter som du må jobbe med for å øke medarbeidernes engasjement.
Medarbeidernes engasjement

3 kvaliteter hos optimistiske ledere

Har du noen gang spurt noen om hvordan de har det, og rett etter ønsket at du ikke hadde spurt?
Optimistiske ledere har tre hovedkvaliteter

Slik får du effektive ledergrupper

Fungerer ledergruppa i bedriften som den sentrale arenaen for verdiskapning i organisasjonen? Kanskje ikke. Både norske og internasjonale studier viser at mange ledergrupper ikke fungerer optimalt. No...
Effektive ledergrupper

Stresshåndtering i hverdagen

Mange av oss opplever stress i arbeidshverdagen, om det er i korte perioder knyttet til spesielle prosjekter, eller generelt over tid som følge av jobb under høyt press. Stress påvirker din evne til å...
Stresshåndtering
Annonsér her!
Annonsér her!

Slik lykkes du med rekruttering i den digitale tidsalderen

I dag har vi flere flater for rekruttering enn noen gang før, takket være blant annet ny teknologi og sosiale medier. Hvordan kan bedriften din utnytte disse mulighetene til å effektivisere og forbedr...
Raskere rekrutteringsprosess

Stå i lederskapet ditt

Hvorfor lar vi potensialet glippe under vårt lederskap? Hva skjer i en organisasjon når de blir utsatt for "venteledelse"? Dette har vi ikke råd til! Det er mange medarbeidere som har ventet, væ...
Venteledelse

God sikkerhetskultur eller åpne dører?

Et økt trusselbilde mot norske virksomheter har satt sikkerhet på agendaen hos mange. Norske sikkerhetsmyndigheter skriver i sine vurderinger om økt industrispionasje. Dette gjelder både konkurrenter,...
Sikkerhetskultur i næringslivet

Våg å elske fremtiden

Fremtiden er ingenting å være redd for, selv om vi står overfor nye teknologiske nyvinninger innenfor digitalisering, robotisering og kunstig intelligens. Dagens bedriftsledere må tenke nytt og ha et ...
Ingen trenger å få digital panikk. Robotene kommer ikke til å invadere arbeidsplassene
Annonsér her!
Annonsér her!

Ikke gi opp - men vær klar til å endre kurs

Skal man lykkes som gründer eller leder må man ha evnen til å se mulighetene i nederlaget, slik Vibeke Fængsrud gjorde. Hun strøk i matematikk på videregående skole og dumpet, men leder i dag House of...
Ser ikke på motstand som tap eller nederlag, men som nye muligheter

Etterlyser grønne gründere

Har du en god forretningsidé innenfor bioøkonomi, men trenger investorer? Da vil vi snakke med deg, sier Mats Olsen og Marius Sandvik fra Norges Vel. De to leter etter gründere som vil være med til in...
Spennende mulighet for Gründere