Desemberutgaven viser hvorfor ledere som lærer raskere, leder bedre
Du får praksisnære råd innen historiefortelling, kultur, prestasjon, endring og selvledelse, og klare perspektiver på hva fremtidens lederskap krever i møte med KI og økende tempo. Dette er et nummer fullpakket med innsikt, verktøy og refleksjoner som gjør deg tryggere, tydeligere og mer handlekraftig i en tid der kravene øker og endringene kommer tettere.
- SMAKBIT: Dette får du i desemberutgaven
132 sider læring, innsikt og inspirasjon, for ledere som vil stå stødigere i 2026.
Historier som skaper følgeskap – ikke bare forståelse
Du lærer hvordan historiefortelling blir et kraftfullt ledergrep som bygger mening, troverdighet og engasjement. Ikke gjennom teknikk, men gjennom ekte kontakt og tydelig retning.
Kultur og relasjoner som tåler press, tempo og hybrid arbeid
Utgaven viser hvordan små mikrohandlinger i hverdagen gjør team tryggere, mer kreative og mer samkjørte, enten du leder på skjerm eller i rommet. Du får innsikt i hvordan tillit bygges, repareres og forsterkes gjennom samspill, ikke systemer.
Prestasjonsledelse for en ny tid – uten å brenne ut mennesker
Lær hvordan du skaper høyere fart med mindre friksjon. Sporty organisasjon, selvledelsesteknikker og ledergrep som gir mer glede og energi i en travel hverdag.
Endring som drivkraft i stedet for trussel
Når alt går fortere enn planene dine, blir nøling den største risikoen. Du får konkrete metoder for å skifte fra analyse til handling, og for å bygge team som lærer og tilpasser seg, i stedet for å stagnere.
Fremtidens ledelse: mindre kontroll – mer klokskap
Anne Skare Nielsen gir en av utgavens mest tankevekkende perspektiver: Lederrollen i 2026 handler om energi, selvinnsikt og kollektiv intelligens. Du lærer hva som faktisk kreves når AI, tempo og kompleksitet setter nye spilleregler.
Ledergrupper som lærer hver dag – ikke én gang i året
Hvordan unngår du suksessfellen? Du får konkrete spørsmål, strukturer og rutiner som gjør ledergruppen mer samstemt, mer nysgjerrig og langt bedre rustet for høyt trykk og raske skifter.
Dette er utgaven tar deg inn i 2026 – og som gjør deg tryggere, klokere og mer handlekraftig som leder.
Bestill innen 17. desember – få både desemberutgaven og velkomstboken inkludert!
Derfor lønner dette abonnementet seg
Med LederNytt får du mer enn et magasin. Du får en pålitelig partner i lederhverdagen, fylt med praktiske verktøy, forskning, refleksjoner og erfaringer fra noen av Norges fremste fagfolk. Alt levert i et format som sparer tid og gir deg læring du faktisk får brukt.
Du holder deg oppdatert, styrker dine lederferdigheter og får et faglig fellesskap som løfter deg, også de dagene lederrollen føles ensom.
Sikre deg 132 sider lederinnsikt + bok til 399,- inkludert i prisen
Dette får du når du bestiller LederNytt abonnement (1 år)
• Fire printutgaver i posten + desember utgaven (totalt 5 utgaver)
• Fire digitale magasiner
• Full tilgang til PLUSS-artikler i ett år
• Digitalt arkiv med tidligere utgaver
• Velkomstbok: “Kjernen i ledelse” (verdi 399,-)
• Eksklusive guider, verktøy og temaserier gjennom året
Dette er den mest komplette pakken for ledere som ønsker kontinuerlig utvikling, levert gjennom faglig kvalitet du kan stole på.
Et år med læring som gjør deg til en bedre leder – start i dag
Velkomstboken: ‘Kjernen i ledelse’ – verdi: kr 399,- (inkludert nå)
Hva skiller de beste lederne fra resten? Ikke makt, men innflytelse, tydelighet og evnen til å lede mennesker.
Kjernen i ledelse er en praktisk og jordnær veiviser som lærer deg å:
✓ Bygge og bevare tillit
✓ Lede med empati, tilstedeværelse og tydelighet
✓ Skape kultur for utvikling og ansvar
✓ Få folk i flyt og aktivere kompetanse
✓ Forstå hvordan relasjoner og trygghet påvirker prestasjoner
✓ Bruke ferdighetskontrakter til å utvikle både deg selv og teamet
Med anbefalinger fra blant annet Marit Breivik og Ketil Arnulf, er dette en av årets mest praksisnære lederbøker.
Bestill innen 17. desember – få både desemberutgaven og velkomstboken
Dette sier våre lesere
«Jeg tar med meg kloke grep og deler nyttige tips med teamet mitt.»
«Konkrete og relevante artikler med tips som lar seg gjennomføre i praksis. Veldig fornøyd.»
«Superfornøyd – bedre enn å betale tusenvis av kroner på seminar som ikke gir verdi.»
«Gir støtte og refleksjon i hverdagen. Det er ensomt på toppen.»
Kilde: Leserundersøkelse fra Maturus AS.
Vil du heller ha LederNytt Premium?
For deg som vil gjøre lederutvikling til en systematisk del av hverdagen.
Premium inkluderer:
• Over 330 videokurs fra Videocation
• Fire printutgaver
• Digitale magasiner
• PLUSS-artikler
• Arkiv
En komplett læringspakke for kunnskapsrike ledere.
