Hvor godt kjenner du egentlig deg selv?
Å ha god selvinnsikt er ingen selvfølge. Men for å kunne utøve god ledelse er det viktig at du evner...
Les mer....
Lønnsomhet gjennom menneskelige ressurser
Anders Dysvik er professor ved Institutt for ledelse og organisasjon ved BI, og har sammen med profe...
Les mer....
Bokintervjuet
Narsissisme på arbeidsplassen – slik avdekker du det
Narsissisme på arbeidsplassen – slik avdekker du det
Hva kjennetegner en narsissistisk leder eller medarbeider – og hva skjer i organisasjonen rundt slik...
Les mer
Bokintervjuet
Lær deg å kontrollere oppmerksomheten din
Lær deg å kontrollere oppmerksomheten din
I løpet av dagen opplever vi mange forskjellige triggere som drar oss bort fra den oppgaven vi egent...
Les mer
IT-sikkerhet og cyberangrep - slik kan norske ledere forberede seg
Morten Forfang jobber som fagdirektør og rådgiver i det norske IT-selskapet Computas. Han har en Ph....
Les mer
Hva er bærekraftsrapportering, og hvordan kommer du i gang?
Gjennom regnskapsloven stilles det krav til at store foretak må rapportere på bærekraft, men mye tyd...
Les mer....
Utvikle deg som leder med en erfaringsbasert master
Sett sammen din egen mastergrad i ledelse.
Les mer
Nytt internkontrollsystem med egen beredskapsmodul
Hvordan involvere alle ansatte og ledere i forbedringsarbeid og internkontroll? Med et system som er...
Les mer
Bokintervjuet
Utenfor boksen: Reell endringsledelse
Utenfor boksen: Reell endringsledelse
For å kunne endre seg er man nødt til å tenke nytt. Boka Ut ur boxen – Förändringsledning på riktigt...
Les mer
Lær deg kunsten å tale – vekk hengivenhet hos medarbeiderne
Ønsker du å lære deg kunsten å tale effektivt og med troverdighet til medarbeiderne dine? Kunsten å ...
Les mer
Slik kan du få superkraften som gjør deg til en bedre problemløser
De fleste har nok opplevd å jobbe hardt med noe, for så å finne ut at de fokuserte på feil problem. ...
Les mer....
SISTE PLUSSARTIKLER
-
1
Ta den psykologiske kontrakten på alvor
-
2
Hold blikket på kunden når du jobber mot målet
-
3
Sju trinn til en helhetlig ansettelsesprosess
-
4
Styrk ditt indre kompass – skap en empatisk høytpresterende kultur!
-
5
Mer mangfold og bedre struktur kan være nøkkelen til gode ansettelser
-
6
Moderne perspektiv på ansettelser
-
7
Hvor godt kjenner du egentlig deg selv?
- Se alle
Drømmeledelse – morgendagens viktigste fremgangsfaktorer
Siste tiår har ført til enormt store endringer for oss mennesker. Som leder må du spørre deg selv hv...
Les mer....
Superhjernen – de beste strategiene for læring
Å ha en superhjerne handler ikke om hvilken hjerne man er født med, men hvordan man bruker den man h...
Les mer
Majoriteten av ansatte ønsker faktisk å gjøre en forskjell på arbeidsplassen sin
Positiv psykologi er nå på vei full fart inn i Norge, og som leder kan du med dette skape vinn-vinn-...
Les mer
Lider du under beslutningsvegring?
Unnvikende lederskap – eller beslutningsvegring – kan være mer utfordrende for omgivelsene enn tyran...
Les mer
Bli en handlekraftig leder – med 15 avgjørende steg
Kanskje målet ditt fremover er å bli en bedre leder? Boken Handlekraft av Kristian Hall gir deg 15 k...
Les mer
Bokintervjuet
Irriterende kolleger er gift for arbeidsmiljøet
Irriterende kolleger er gift for arbeidsmiljøet
Uansett hvor vi jobber, så er det folk rundt oss som vi skal samarbeide med. Og som regel er det all...
Les mer....
Bokintervjuet
Karrieredesign – meningsfull karriere i et foranderlig arbeidsliv
Har du noen gang opplevd at karrieren din tar veier du ikke hadde planlagt? Eller at du føler deg lå...
Les mer
Bokintervjuet
Bli bevisst de usynlige faktorene på arbeidsplassen
Før du skal lede andre, må du kunne lede deg selv. I boken Jobbpsykologi belyser forfatterne hvilke ...
Les mer....
Bokintervjuet
Når alt er viktig – slik prioriterer du riktig
Det å gjøre gode prioriteringer er viktig og avgjørende for en effektiv arbeidshverdag. Men hvordan ...
Les mer....
Bokintervjuet
Lær deg kunsten å lese kroppsspråk
Enten du vil det eller ei, så blir du hele tiden vurdert som leder, og jo høyere du kommer i organis...
Les mer....
Bokintervjuet
God stemning – en forutsetning for godt samhold
Ledelse handler om å få det beste ut av alle i bedriften for å sammen nå de målene man har satt seg....
Les mer....
