Hopp til hovedmenyen på siden Hopp til hovedinnholdet på siden

Historisk ledelse som virker

perspektiver for dagens ledere

 

Lederutfordringer er ikke noe nytt. I tusenvis av år har ledere stått overfor de samme grunnleggende spørsmålene: Hvordan skape retning, bygge tillit og handle i usikre tider? Fra Hannibal, som sto alene med sine varsler, til Mandela, som forsonet en splittet nasjon, har historien gitt oss ledere som både har feilet og lykkes, og som har noe å lære oss i dag.

 

Nå lanserer Ledernytt en helt ny artikkelserie som kombinerer historie, fag og praktisk lederutvikling, skapt i samarbeid med Keiron, et av Norges mest anerkjente miljøer innen lederutvikling. Med bakgrunn fra psykologi, filosofi, historie og ledelsesfag, og erfaring fra å utvikle toppledere nasjonalt og internasjonalt, tar Keiron deg med inn i ledelsens mest tidløse utfordringer.

 

Dette får du i hver artikkel:

📌Historiske eksempler – lærdom fra verdens mest innflytelsesrike ledere og epoker.

Faglig tyngde, alltid forankret i forskning og solid teori.

📌Refleksjon i praksis – konkrete spørsmål og perspektiver du kan teste i egen lederhverdag.

📌Gjennom året får du artikler som utfordrer tankesettet ditt, gir deg nye perspektiver og leverer verktøy du kan bruke med en gang. 

Første artikkel er «Da Hannibal ropte, og ingen svarte» – en fortelling om visjon, motstand og hvordan du får gjennomslag når andre velger å se en annen vei.

Dette er historisk ledelse som lever, og som kan gi deg ny inspirasjon til å lede bedre i dag.       
 

Har du tanker, ideer eller historier som dagens ledere kan lære av?   
Vi bygger en ny seksjon i Ledernytt der historiske perspektiver møter dagens ledelsesutfordringer. Kanskje har du et tema du ønsker vi skal utforske, eller kanskje vil du bidra selv?

Send oss en e-post på firma@ledernytt.no, og merk henvendelsen med «Historisk».   
Sammen bygger vi bro mellom erfaring og fremtid.

 

  • Oversikt saker som kommer:

    August: Da Hannibal ropte, og ingen svarte    
    Forfatter: Håkon Huth,     
    Strategisk kommunikasjon i motvind    
    – Når ledere ser farer ingen andre vil se.    
    – Hvordan varsler man visjonært uten å bli ignorert?    
    Les artikkelen her!

    September: 900 år med maktspill: Hva dagens ledere kan lære av Huset Savoia   
    Forfatter: Caroline Rostrup    
    Transformasjonsledelse og kulturell samling    
    – Cavour og Garibaldi: strategi vs. karisma.    
    – Hvordan leder du sammenslåing av sterke identiteter?  

    Les artikkelen her!

    Oktober: Englands dronning Elizabeth1 og Shakespeare   
    Forfatter: Heidi Minde    
    Makt, påvirkning og stilltiende autoritet    
    – Når lederens innflytelse ligger skjult i relasjonene.    
    – Hvordan aktiverer du uformell legitimitet i teamet ditt?    

    November: Jesuittene – tidenes start-up?    
    Forfatter: Mattias Bjartveit    
    Global skalering, verdiforankring og misjon    
    – Hva kan næringslivet lære av verdens mest vedvarende organisasjon?    
    – Hvordan bygger du formål og robust struktur?    

    Desember: Folkets leder – Mandela og kunsten å representere    
    Forfatter: Magnus Huth    
    Moralsk autoritet og inkluderende ledelse    
    – Ledelse i dype konflikter og etter kriser.    
    – Hvordan bygger du fellesskap, tilgivelse og tillit?

    Januar: Da reven smilte, og løven nikket    
    Forfatter: Håkon Huth    
    Machiavelli og moderne ledelsestaktikk    
    – Når bør du være smart, og når bør du være sterk?    
    – Hvordan skaper du respekt og resultater samtidig?    

    Februar: Utvikling av toppledergrupper    
    Forfatter: Heidi Minde    
    Fra individer til kollektiv intelligens    
    – CEO som fasilitator for felles styrke.    
    – Hvordan bygger du en effektiv, samstemt ledergruppe?

    Mars: *Sannheten om Asterix og Obelix     
    Forfatter: Steinar Bjartveit    
    Humor, motstand og kulturens kraft    
    – Den lille landsbyen som alltid sier nei.    
    – Hvordan bruker du kultur og forskjellighet som styrke? 

Lederjobb Se alle

Tema: Rekrutteringsveileder


Lederonboarding

Onboarding eller innfasing av nytilsatte ledere

I denne artikkelen vil jeg ta for meg hva som skiller onboarding/innfasing av medarbeidere og ledere...


LEDERNYTT - LOGG INN

Pluss+ artikler
Digitale magasiner
Videokurs
Bli abonnent

Nyttige, lærerike og inspirerende artikler om ledelse på nyhetsbrev fra LederNytt!

Vi sender ikke spam, og vi deler ikke e-postadressen din med andre.

Ledernytt er Norges ledende magasin og nettsted innen ledelse! Våre lesere har i sterk grad bekreftet at de opplever høy nytteverdi gjennom vårt innhold!