Lederblogg
Hvordan lykkes i fremtiden?
De som er offensive og godt trent i forhold til innovasjon og omstilling, har best forutsetninger fo...
Lederblogg
Fremragende ledelse handler om å skape grensesprengende resultater
Vi har spurt Unni Steinsmo om hennes tanker rundt fremragende ledelse.
Lederblogg
Kvalitet i medarbeiderundersøkelser
Medarbeidersamtalen
Mange ledere er skeptiske til medarbeiderundersøkelser og tar dem ikke på alvor, men det er mange fo...
Lederblogg
Virkelighetsoverdose
Opplever du noen gang at virkelighet er overveldende? At det blir for mange impulser? At du bombarde...
Lederblogg
Slik utvikles læringsvillige medarbeidere
Teambygging
Du kjenner sikkert Pixar? De lager fantastiske filmer som Toy Story og Oppdrag Nemo. Filmene har tru...
Lederblogg
Flyt gir arbeidsglede
Karriere
Mange viktige prosesser stopper opp fordi vi ikke forstår hverandre eller skjønner hvordan vi skal f...
Lederblogg
Morgendagens ledere
God ledelse
Morgendagens ledere vil møte forventninger om å se ut over egen kompetanse og involvere og mobiliser...
Lederblogg
Styrker og fallgruver i moderne ledelse
Enhver styrke eller dyd har sine fallgruver. I Aristoteles lære om dydsetikk er dydene veivisere for...
Lederblogg
Fra drøm til mål
Faktisk kan hjernen lure deg til å tro mer på ideen om suksess som noe mer tilfredsstillende enn sel...
Lederblogg
Bli bedre på nettverksbygging!
Nettverksbygging
Mange kjører seg fast i eget spor med skylapper for øynene. Det er ikke bra for nettverksbygging. Ma...
Lederblogg
Myke verdier gir bedre lønnsomhet
Mange ledere erfarer at effekten av en omorganisering eller omstillingsprosess ikke blir så stor som...
Lederblogg
Nye måter å tenke på - nye måter å jobbe på
Aktivitetsbaserte arbeidsplasser er vår tids store og internasjonale kontortrend. Dette er imidlerti...
Lederblogg
Flere alternativer gir bedre beslutninger
Bedre beslutninger
Alternativene er livsnerven i alle beslutninger. Forskning har vist at lager du flere, øker sjansen ...
Lederblogg
Inkluderende Ledelse
Arbeidsmiljøloven har som sitt primære formål å ivareta arbeidstakers rettigheter og helse. Loven bl...
Lederblogg
Hvordan står det til med helsen?
Sykefravær
Helse er så mye mer enn fravær av sykdom. Det er en forutsetning for gode prestasjoner og livskvalit...
Lederblogg
Tenk annerledes, led annerledes og betjen kunden på nye måter!
Innovasjon og ledelse
Vi lever av kundeopplevelser – vet du hva som skal til for å ligge i front? Marginal vekst og små fo...
Lederblogg
Hvorfor skal du bli mentor?
Mentor
Har du noen gang lurt på å bli mentor, eller kanskje lurt på om du skal skaffe deg en mentor? Her få...
Lederblogg
5 ting etablerte virksomheter kan lære av startups
startups
De siste ukene har jeg delt kontor med mange dyktige gründere hos Tøyen Startup Village og spør meg ...
Lederblogg
Førsteinntrykk fra talerstolen
Vi har alle opplevd det! Presentasjonen der taleren griper tak i oss nesten før han/hun begynner. De...
Lederblogg
Mistet jobben?
Jobb og karriere
I dagens nyhetsbilde går det nesten ikke en dag eller uke uten overskrifter som omhandler nedbemanni...
Lederblogg
Lyst til å redusere turnover? - Snakk de ansattes verdsettelsesspråk.
Kommunikasjon
"Den dypeste behovet i menneskets natur er å føle seg verdsatt." - William James
Lederblogg
We grow talent, talent grows us
Talentledelse
Det er et uttrykk vi tror fullt og helt på i Carlson Rezidor Hotel Group. Våre medarbeidere er selsk...
Lederblogg
Tillitsbasert ledelse
Tillitsbasert ledelse handler om å lede og skape resultater gjennom tillit. Slik blir tillit nøkkele...
Lederblogg
6 måter å finansiere din forretningsidé på
Finansiering av forretningsplan
Har du er unik forretningsidé, skrevet en forretningsplan og det eneste du mangler er en måte å fina...
![posjektledelse[1]](https://img5.custompublish.com/getfile.php/3599475.1345.xsrvxayduw/640f540/0_3599475.jpg)
Lederblogg
Prosjektledelse: Ingen plan, ingen prosjektkontroll
Prosjektledelse planlegging
Uten en god plan blir det ikke et godt prosjekt. Evnen til å se helhet, sammenheng og avhengigheter ...
Lederblogg
Personlig og sosialt ansvar i et dynamisk arbeidsliv
Arbeidsmiljø
Det er viktig å kunne utforske og stole på egen dømmekraft. Det er vårt personlige ansvar. Det er et...
![Kommunikasjon[1]](https://img5.custompublish.com/getfile.php/3593064.1345.fepywqffbu/640f540/0_3593064.jpg)
Lederblogg
Fire kommunikasjonsstiler for bedre lederskap
Kommunikasjon
Ledelse handler blant annet om å påvirke andre. Påvirkningen kan skje ved bruk av lederens stillings...
Lederblogg
Medarbeidersamtalen 2.0
Medarbeidersamtalen med fokus på gyldighet og indre motivasjon!Vi mennesker er i grunn ganske like. ...
Lederblogg
Beslutninger - løsninger finnes ute i skyggene
Råstoffet i all god beslutningstaking er de gode mulighetene. Dessverre går vi altfor ofte glipp av ...
Lederblogg
"Et arbeidsliv til å bli frisk av?"
Arbeidsliv
«Retten til arbeid» står godt plantet i norsk arbeidsliv. Likevel ser det ut som at vi har glemt at...
Lederblogg
Digitalisering - ledere må se forbi teknologien
Digital ledelse
Hva er målet for digital transformasjon? For mange bedrifter, er hensikten å modernisere driften; ef...
Lederblogg
Prosjektledelse: Er du en god fadder for dine prosjekter?
prosjektledelse
Som leder er du ikke fritatt når du har funnet en god prosjektleder, og har fått satt i gang prosjek...
Lederblogg
Hva kjennetegner mennesker som virkelig klarer å engasjere andre?
Hvorfor er noen mennesker mer engasjerende enn andre? Og hva kjennetegner mennesker som er gode til ...
Lederblogg
Mennesker under hatten
selvinnsikt
På en konferanse fikk jeg spørsmålet: Hvem er du? Overraskende nok var det vanskelig å svare på. Det...
Lederblogg
Læring som verdi
La kompetanseutvikling bli en motiverende drivkraft i ditt liv.Endringer skyller over landet i et te...
Lederblogg
Komfortsonen- finn din og bli der
Selvutvikling og motiviasjon
Jeg har hørt mange ganger at jeg måtte ut av komfortsonen min. Jeg følte at jeg ble presset. Jeg ble...
Lederblogg
Hva vil du med din lederrolle?
Lederstiler
Det å inneha rollen som en god leder for medarbeidere innebærer ofte det å være god på motivasjon, d...
Lederblogg
Fiaskoledelse
Ledelse
Det formelig hagler for tiden med beskrivelser om drittsekkledere, udugelige ledere, tyranniske lede...
Lederblogg
Den fjerde industrielle revolusjonen - hvem overlever?
Arbeidsliv
World Economic Forum 2016 i Davos i januar satte fart i diskusjonen om en eksplosiv teknologisk utvi...
Lederblogg
«Coachende tilnærming»
Både forskning og erfaring viser at «coachende tilnærming» gir best effekt og de beste resultater, f...