Hopp til hovedmenyen på siden Hopp til hovedinnholdet på siden
arrow_upward

Tema | PLUSSARTIKLER +

Del 3, Teamledelse

Hva skaper den gode samtalen i teamet?

Gode samtaler er avgjørende for et velfungerende og produktivt team. Når teammedlemmer kommuniserer ...
Les mer....

Del 2

Selvledelse – enklere sagt enn gjort?

Selvledelse har vært et trendord i mange år, og mange bruker kanskje begrepet uten helt å vite hva d...
Les mer....
Del 3, Teamledelse

Slik leder du et team med høykompetente medarbeidere

Å skulle lede et team byr på mange potensielle fallgruver. Har du i tillegg høykompetente medarbeide...
Les mer....

Ensomhet er ikke forbeholdt eldre eller folk som bor isolert – til og med de som tilsynelatende «har alt», kan slite med ensomhet

Mange ledere føler at det er ensomt på toppen fordi det ofte ikke er noen de kan dele bekymringer me...
Les mer....

Lederes hverdagsutfordringer – «The dark side of leadership»

Da pandemien traff, begynte to forskere å analysere lederes hverdagsutfordringer. Resultatet ble en ...
Les mer....

Slik avdekker du løgner og forsøk på å lure deg

Forskning viser at vi blir løyet til flere ganger daglig. Stort sett er det uskyldige løgner, såkalt...
Les mer....

Bokintervjuet

Lederliv bak fasaden

Det å få sparken kan være en traumatisk opplevelse. De aller fleste som opplever dette, kjenner på m...
Les mer....

Å styre et selskap etter verdier

Reitan Retail har valgt å ikke ha en visjon, og bruker verdibasert ledelse som rettesnor. LederNytt ...
Les mer....

Hvor ærlig er du som leder?

«Selvfølgelig er jeg ærlig,» svarer du kanskje. Men «ærlighet» kan ha mange sider og aspekter, og de...
Les mer....

Hvordan finne motivasjon som leder når den mentale motbakken ikke gir seg

En av bedriftslederne som virkelig har markert seg de siste årene, er Lars Erik Lund, konserndirektø...
Les mer....

Å sette visjonen ut i livet i en stor organisasjon

Én ting er å lage en god visjon som representerer det fremtidsbildet selskapet har. Men hvordan impl...
Les mer....

Hvor viktig er ledernes lønninger for prestasjon og resultater?

Lederes lønninger er et tema som stadig diskuteres i Norge, og meningene er mange. Organisasjonspsyk...
Les mer....

Er det pengene som gjelder?

Hvor viktig er egentlig penger som motivasjon for ledere? Og hvorfor skal egentlig toppledere ha så ...
Les mer....

Verdier i bunn for god motivasjon

LederNytt har snakket med Hege Oustad, daglig leder i Tripletex, om hva som ligger bak god ledelse, ...
Les mer....

Slik sikrer du at visjonen gjør jobben sin

Enhver leder med respekt for seg selv vet at bedriften trenger en visjon. Men hva kjennetegner egent...
Les mer....

Ledelse

Presterer vi høyere med en solid visjon i ryggen?

LederNytt har spurt Harald S. Harung, som forsker på mennesker som presterer i verdensklasse, om hvi...
Les mer....

Visjonen som gir støtte når det stormer

Mange visjoner er ulne og lite konkrete, mens andre er tydelige på hva de ønsker å oppnå. LederNytt ...
Les mer....

Hvorfor er motivasjonen bak visjonen viktig?

Motivasjonen er avgjørende for å skape en god visjon, men det skjer gjerne noe på veien som gjør at ...
Les mer....

Du må se lenger frem enn til skotuppene – et dypdykk i visjon

Det snakkes i det høye og brede om visjon og hvor viktig det er, men av og til kan det være nyttig å...
Les mer....

Tenk som en speider – span fremover og vær alltid beredt

Det går raskere og raskere, det går opp og ned, det går rundt og rundt. Henger du med på fremtidskar...
Les mer....

Ledelse

Krevende tider og kriser håndteres best med lagspill

Koronaepidemien kom nærmest kastet på Vinmonopolet som for de fleste andre virksomheter i Norge. Hel...
Les mer....
Ledelse

Fra godværsleder til balansekunstner

Vi har i lang periode vært godværsledere. Vi har kunnet feiret suksesser og klappet hverandre på sku...
Les mer....

Ledelse

2023 vil sette ledere på prøve

Etter rundt 20 år hvor de fleste piler har pekt oppover, må en innse at 2023 og årene fremover vil k...
Les mer....
Ledelse

Medarbeiderne dine er fremtiden din

Når du som leder nå skal jobbe mot en ny og utfordrende fremtid, er det mye å tenke på og ta hensyn ...
Les mer....

Ledelse

Medaljens bakside – idrettens skjulte lederskapssvakheter

Ledere kan ha mye å lære av idretten, noe vi i LederNytt har skrevet om tidligere. Men ifølge Per Ef...
Les mer....

Del 5, Rekrutteringsveileder

Stillingsannonsen din – fra dvask til djerv

Skal du ansette en ny person? Måten stillingsannonsen din er skrevet og utformet på, forteller omver...
Les mer....
Del 5, Rekrutteringsveileder

Bør vi kutte CV og søknader?

Spørsmålet er på dagsorden både i denne delen av Rekrutteringsguiden og også i «rekrutteringsbransje...
Les mer....

Del 5, Rekrutteringsveileder

Ryddig behandling av søknader er employer branding

I en tid hvor kompetent arbeidskraft kan være vanskelig å få tak i, bør man tenke ekstra på hvordan ...
Les mer....
Ledelse

En leders personlighet og integritet påvirker bedriften

Med over 40 års erfaring innen luftfarten, både som pilot og leder, har Sigrid Hammer en klar formen...
Les mer....

Teamledelse

Motivasjon i team: Vi må trenge hverandre for å lykkes

Teamledelse del 2

Mennesker i team tenker annerledes enn enkeltindivider. Det betyr at det også kreves en helt annen m...
Les mer....
Del 5, Rekrutteringsveileder

Trenger vi egentlig CV-er og søknader?

Mye har endret seg i rekrutteringverdenen, men én ting er stort sett som før – vi vil fortsatt ha sø...
Les mer....

Kommunikasjon

Manglende nyansering og merkelapper kan skape konflikter eller mer alvorlige hendelser, som for eksempel diskriminering

Prestasjoner og måloppnåelse henger sammen med opplevelsen av tilhørighet, som i stor grad påvirkes ...
Les mer....
Del 5, Rekrutteringsveileder

Derfor er intern rekruttering smart!

Når du har behov for å erstatte en ansatt som slutter, tenker du antakelig at du må ut og lete etter...
Les mer....

Teamledelse

Kickstart teamet med en teamkontrakt

Teamledelse del 2

Før teamet går i gang med et nytt prosjekt, bør dere diskutere hvilke felles regler dere ønsker å ha...
Les mer....
Teamledelse

Hva kan idretten lære næringslivet om psykologisk trygghet?

TEAMLEDELSE DEL 2

Psykologisk trygghet er en grunnpilar i det moderne arbeidslivet, men spiller også en svært stor rol...
Les mer....

Del 5, Rekrutteringsveileder

Slik gjør du bedriften til en magnet og tiltrekker deg de beste kandidatene

I dagens stadig skiftende arbeidsmarked kan det være utfordrende å finne ut hva søkere egentlig ønsk...
Les mer....
Ledelse

Ekstraordinære ledere bygger motstandskraft

Det hjelper ikke å bare lage et produkt, selge det og håpe på det beste kun for at du skal tjene mes...
Les mer....

Kommunikasjon

Kriger har blitt erklært fordi man har misforstått hverandre

Hvordan vi kommuniserer endrer seg i et forrykende tempo, og det er nærmest uunngåelig at man ender ...
Les mer....
Rekrutteringsveileder

Inkluderingskompetanse skaper arbeidskraft

Rekrutteringsveileder del 4

Ifølge Statistisk sentralbyrå 2.kvartal 2022 har Norge den største andel sysselsatte på 13 år.  Like...
Les mer....

Kommunikasjon

Kunsten å skape et godt førsteinntrykk

Måten vi kommuniserer på er en vesentlig del av det å skape et godt førsteinntrykk, både for persone...
Les mer....
Del 5, Rekrutteringsveileder

Unngå at bedriften kun når aktive kandidater!

De aller fleste kandidatene som passer til en stilling, er ikke aktive jobbsøkere. Disse vil ikke le...
Les mer....

Teamledelse

Legg gode normer i starten av teametableringsfasen

Teamledelse del 2

Når du skal sette sammen et team, handler det ikke om å sette sammen de aller beste til et såkalt su...
Les mer....
Teamledelse

Føles det trygt å jobbe med deg?

Teamledelse del 2

I et team der ingen føler seg trygge nok til å gjøre feil eller til å si hva de mener, vil man ikke ...
Les mer....

Rekrutteringsveileder

Derfor må du rekruttere aktivt!

Så få som fem prosent er aktive jobbsøkere, og det er kun disse du vil nå hvis du gjør en svak jobb ...
Les mer....
Kommunikasjon

Det mektige kommunikasjonsvåpenet

Mange tenker altfor komplisert når man jobber med strategisk kommunikasjon. I virkeligheten behøver ...
Les mer....

1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7
LEDERNYTT 1-22

Halvårsabonnement: LederNytt + Videocation

For deg som leder og ditt lederteam!