Hvordan bygge suksess gjennom ekte engasjement

I et krevende arbeidsliv der omstilling og resultater stadig står i sentrum, ser mange ledere etter dypere, mer menneskelige tilnærminger. De ønsker å lede med hjertet. Men det å la hjertet gi retning i lederrollen handler kanskje ikke om det du tror. 

Det å bry seg om folk betyr ikke at man gir slipp på målene. En suksesskultur dreier seg om å forstå, utvikle og investere i menneskene som utgjør teamet.

- May Bente Høiland Lode