Hopp til hovedmenyen på siden Hopp til hovedinnholdet på siden
arrow_upward
vikingbad
404

Vikingbad - kvalitet, service og fokus i alle ledd

Annonsørinnhold

- Det er gøy å se at stadig flere velger VikingBad når de skal innrede eller fornye badet, og grunnen til dette er blant annet at vi tilbyr funksjonelle produkter med flott design til kundevennlig pris.

- Våre forhandlere består av kompetanserike rørleggere over hele Norge, og det at sluttkunden samarbeider med en fagperson i kjøpsprosessen gir ofte en ekstra trygghet og bedre løsninger når de investerer i våre produkter, fastslår Karlsen, og sier at det tette samarbeidet med forhandlerne er en viktig grunn til bedriftens suksess.

-Vi leverer våre produkter til fagfolk som stiller høye krav, nettopp for at våre kunder skal bli fornøyde. Og skulle det i ettertid være noe med produktet, så har kunden en lokal og kompetanserik rørleggerbedrift å forholde seg til. 

Her kan du la deg inspirere av ulike kataloger. 

Det er gøy å se at stadig flere velger VikingBad

Fra 2011 til 2014 mer en doblet VikingBad omsetningen fra 62 til 132 millioner kroner, og de har nå blitt en av de mest foretrukne totalleverandørene på bad i Norge. I dag eies konsernet av Kristian Schlanbusch, Stein Viggo Karlsen og Ørjan Moy Jacobsen, som alle jobber i selskapet til daglig. En aktiv ledelse, effektive ansatte og gode systemer skaper bra forutsetninger for utmerkede resultater.

Utespa - en investering i helse og velvære!

Utespa gautefall 960x540.jpg

-Vi begynte vel egentlig mest for gøy. Samtidig har vi fra et tidlig stadium hatt en profesjonell tankegang rundt kvalitet, logistikk og service, forteller gründer Schlanbusch.

-Vi lytter til hva som er viktig for rørleggerne, og dette er grunnen til at vi har satset på monteringsvennlige produkter – noe vi har lykkes godt med, sier produkt- og logistikksjef Schlanbusch, daglig leder Karlsen og innkjøp- og IKT-sjef Jacobsen. - Vi skal fortsette å gjøre det vi er gode på; kvalitet, trygghet og service.

Stilrene baderomsprodukter med smarte løsninger.

Inspirasjon Pictureit_no-1369043788_scaled_1280.jpeg

VikingBad AS holder til i Grimstad og er importør og leverandør av synlige VVS-produkter i ulike produktserier, samt utendørs massasjebad. Med et gjennomført konsept for å tilpasse seg den enkelte kunde, salgs- og serviceapparat i rørleggerbedrifter over hele Norge har VikingBad fokus på trygghet og kvalitet hele veien. Daglig leder Stein Viggo Karlsen mener dette er grunnleggende for deres suksess.

 

Motta nyhetsbrev

Meld deg på nyhetsbrev!

Utvikle dine kreative tenkeferdigheter med 5 trinn

Mange arbeidsgivere verdsetter kreativitet. Å lære å bruke kreativ tenkning på jobb kan hjelpe deg med å utvikle nye og effektive løsninger for vanlige utfordringer du kan støte på i din rolle.

Fokusere på Growth mindset for å skape et best mulig grunnlag for god kultur og gode resultater

Har du kjent på at noen medarbeidere ofte tenker i etablerte, statiske baner og ønsker å bevare status quo, mens andre som oftest har fokus på vekst og utvikling? Visste du at disse responsene er knyt...
Les mer....
Annonsér her!
Annonsér her!

Ett dårlig eple kan ødelegge et helt tre

En undersøkelse utført av professorene Stephen Dimmock og William C. Gerken viser at selv dine mest ærlige ansatte har større sannsynlighet for å oppføre seg dårlig hvis de jobber sammen med en uærlig...
Les mer....

Skal du omorganisere teamet? Da bør du vite hva du gjør

Teamledelse del 5

Hvis du har planer om å omorganisere teamet ditt, bør du vite hva du driver med. Det er ikke noe som bør gjøres «bare for å gjøre det», det bør gjøres fordi det er høyst nødvendig. Men hvordan vet man...

Hva skjer når man ikke tar seg tid til å stoppe opp? Og hvorfor er det så vanskelig?

Den klassiske lederen har ofte mange baller i luften, og balansegangen mellom å ta vare på medarbeiderne samtidig som du skal løpe videre til neste møte, er ikke alltid like enkel å håndtere. Hvis du ...
Les mer....

En stor del av lederjobben er å inspirere og legge til rette for at medarbeiderne skal yte optimalt for å nå bedriftens må

Men kan en leder klare dette uten selv å være inspirert? Grethe Holtan mener at det hjelper lite å jobbe med inspirasjon, dersom lederen glemmer eller nedprioriterer seg selv.Holtan forklarer at når e...
Les mer
Annonsér her!
Annonsér her!

Skap en sterk lagånd, og få bedre resultater

Teamledelse del 5

Konkurrerer medlemmene i teamet med hverandre, eller spiller de hverandre gode? Ledere i næringslivet har mye å lære av idretten når det gjelder lagånd og samhold.Etter mange år med idrett på toppnivå...

Skap en empatisk høytpresterende kultur!

En empatisk høytpresterende kultur er avhengig av at alle i organisasjonen bidrar. Det fordrer at det eksisterer en "oss"-kultur og at organisasjonen og lederen er opptatt av lærende ledelse i stedet ...
Les mer....
konflikter[1]

Hvordan overvinne konflikter på jobben

I urolige tider øker konfliktene på arbeidsplassen. Men ikke tenk at ansatte kan løse uenighetene selv. Som leder må du lytte til de ansatte og ta tak i konflikten i tide.Når mennesker er under stort ...

De aller fleste mennesker som går på jobb ønsker å bli en god variant av seg selv og gjøre sitt beste, men da må de også få tilpasset ledelse

Mange tror at det å være en leder innebærer å bruke makt for få det som de vil. Men for å få en god relasjon med dine ansatte, må du gjøre det totalt motsatte.LederNytt har snakket med organisasjonsut...
Les mer....
Annonsér her!
Annonsér her!

Innovasjonstanker fra suksessfulle ledere

Det å bekymre seg for å feile kan hindre ledere og virksomheter i å omfavne innovasjon. Her får du noen nyttige tanker om innovasjon fra suksessfulle ledere.
Les mer....

Ferskinger i arbeidslivet

Sommerjobb sesongen er rett rundt hjørnet og mange har en ungdom i huset som skal prøve seg i sin aller første jobb. Men hva venter egentlig ungdommen i arbeidslivet? Hvordan kan vi ruste dem og hjelp...