Hopp til hovedmenyen på siden Hopp til hovedinnholdet på siden
arrow_upward

Teamet må ta mer sjanser og eksperimentere mer, og da er psykologisk trygghet viktig

Teamledelse del 1

Arbeidet med å finne ut hva som gjør et team effektivt har endret kurs flere ganger de siste tiårene...
Les mer....

Systematikk gir felles språk – slik sikres teamkommunikasjonen

Som tidligere politiker og leder vet Kristin Aase mye om kommunikasjon. I dag er Aase selv team- og ...
Les mer....

Del 3, Teamledelse

Når teamet sjelden møtes

Når teamet sjelden møtes

Tore Aalberg har lang er faring med prosjekter hvor teamet befinner seg på ulike steder, og han er s...
Les mer....
Business Content Se alle

De skjulte kostnadene ved å ikke digitalisere HR

Ny forskning fra SD Worx viser at 58 % av europeiske selskaper fortsatt har en lang vei å gå med å t...

Les mer

Å rekruttere mennesker med funksjonsnedsettelse er et spørsmål om bedriftsutvikling

Det er risikabelt, tenker mange ledere. Det er mer risikabelt å la være, mener Øyvind Eriksen, Aker-...

Les mer....

Et større fokus på bærekraft

Etter et kjapt søk etter «bærekraft» i ledige stillinger på Finn.no, dukker det opp i overkant av 60...

Les mer....

Hvorfor må du være modig for å lykkes med innovasjon?

Alle skal innovere nå, i alle fall ifølge festtalene, kvartalsrapportene og skrytepostene på LinkedI...

Les mer....

Del 3, Teamledelse

Når teamet trenger å snakke bedre sammen

Når teamet trenger å snakke bedre sammen

Ved å bli god på prosesser og teknikker for overføring av informasjon og læring mellom medlemmene i ...
Les mer....

Hva skaper den gode samtalen i teamet?

Gode samtaler er avgjørende for et velfungerende og produktivt team. Når teammedlemmer kommuniserer ...
Les mer....

Slik leder du et team med høykompetente medarbeidere

Å skulle lede et team byr på mange potensielle fallgruver. Har du i tillegg høykompetente medarbeide...
Les mer....

Motivasjon i team: Vi må trenge hverandre for å lykkes

Teamledelse del 2

Mennesker i team tenker annerledes enn enkeltindivider. Det betyr at det også kreves en helt annen m...
Les mer....

Kickstart teamet med en teamkontrakt

Teamledelse del 2

Før teamet går i gang med et nytt prosjekt, bør dere diskutere hvilke felles regler dere ønsker å ha...
Les mer....

Hva kan idretten lære næringslivet om psykologisk trygghet?

TEAMLEDELSE DEL 2

Psykologisk trygghet er en grunnpilar i det moderne arbeidslivet, men spiller også en svært stor rol...
Les mer....
Business Content Se alle

Brukerorientert løsning for fremtidens sykkelparkering

Ikke la digitalisering være et mål i seg selv, men bruk tid på å forstå hvilket problem som faktisk ...

Les mer....

Teamledelse

Legg gode normer i starten av teametableringsfasen

Teamledelse del 2

Når du skal sette sammen et team, handler det ikke om å sette sammen de aller beste til et såkalt su...
Les mer....
Teamledelse

Føles det trygt å jobbe med deg?

Teamledelse del 2

I et team der ingen føler seg trygge nok til å gjøre feil eller til å si hva de mener, vil man ikke ...
Les mer....
Lederjobb Se alle

Teamledelse

En god teamleder dyrker frem ekte lagånd og fellesskap

Teamledelse del 2

Det er ingen enkel sak å få ulike mennesker til å samhandle for å nå ett og samme mål. Men med litt ...
Les mer....
Teamledelse

Enkel forventningsavklaring gir høy gevinst

Teamledelse del 1

Skal teamet gjøre overordnede og strategiske beslutninger, gjennomføre konkrete oppgaver eller komme...
Les mer....

Teamledelse

Team fra start til slutt

Teamledelse del 1

Hva skjer med teamet når oppdraget er utført og prosjektet avsluttes? Og hvordan skal teamet håndter...
Les mer....