Hopp til hovedmenyen på siden Hopp til hovedinnholdet på siden
arrow_upward
Lederblogg

God fremtidstenkning er en kompetanse

Vi er inne i en teknologisk revolusjon som fører til økt usikkerhet og kompleksitet. I mange selskap...
Lederblogg

Feilslått lederutdanning

I Norge undervises det i ledelse og lederskap for mange hundre millioner kroner i året. Studiepoeng ...
Lederkompetanse

Lederblogg

Slik gjennomfører du en teknisk vellykket Workshop

Hvordan gjennomfører du en workshop teknisk sett, og hvilke verktøy kan du benytte? Dette innlegget ...
Hvordan gjennomføre vellykket Workshop
Lederblogg

Meningsløse ledere

Etter å ha jobbet med ledere og ledergrupper i mange år, tror jeg at jeg begynner å forstå hvorfor n...
konflikthåndtering

Lederblogg

Frykt, læring og endringsorientering

Ledere som vil bygge endringsorienterte kulturer, må først rette søkelyset mot angstreduksjon og lær...
Endringsledelse og kultur
Lederblogg

Har du en fremtidsrettet strategi?

Fremtiden er nå. Omgivelsene dine endrer seg daglig. Konkurransekraft krever investering i fremtiden...
Strategi for fremtiden

Lederblogg

Ledelse av team i vekst

Tilrettelegg for dine medarbeidere slik at du sikre effektive prosesser. Og bruk tid på oppgaver som...
Lønnsom vekst
Lederblogg

SØT-samtalen

Eg har lenge meint at den tradisjonelle medarbeidersamtalen er død. Det er umogleg å vera ein høgt p...
Medarbeidersamtalen

Lederblogg

Mange slutter i jobben fordi de ikke får faglig og personlig utvikling

I dag skifter vi jobber raskere enn før og dette setter nye krav til ledelsen. Når vi gjør noen goog...
Personlig utvikling
Lederblogg

På deg selv kjenner du ikke andre

Hvordan kan vi bli mer oppmerksomme på hvordan vi bruker egne reaksjoner og måter å være på når vi s...
Projisering brukes ofte som forsvarsmekanisme

Lederblogg

Det tar kun 7 minutter å forsterke tilhørighet

Vi skulle gjennomføre en oppgave, på ledersamling, for noen måneder tilbake. To ledere, til nå ukjen...
Gjensidig tillit, engasjement og tilhørighet
Lederblogg

Bli mindre ydmyk

Mange mennesker ønsker at de fleste andre rundt dem burde bli mer ydmyke. Jeg er fullstendig uenig, ...
De fleste bør bli mye mindre ydmyke

Lederblogg

Ledelse og utvikling av løsningsorienterte tankesett for team

Er utvikling av tankesett kun for de som har for mye tid og for de som har masse problemer, eller er...
Teamledelse og effektive tankesett
Lederblogg

Er du en R.E.A.L. leder …?

Som leder er det en rekke egenskaper og ferdigheter vi bør være gode på, noen av de grupperes sånn: ...
Lederutvikling

Lederblogg

4 tips til å trene opp empati og emosjonell intelligens

Det er mye fokus på mellommenneskelige relasjoner, empati og emosjonell intelligens som nøkler til h...
lederkommunikasjon
Lederblogg

Må vi snakke om arbeidsmiljø?

Tema rundt begrepet «abeidsmiljø» er ofte å finne i overskrfter i media. «Arbeidsmiljø er det glemte...
Hva kjennetegnes godt arbeidsmiljø

Lederblogg

Er du en moderne leder?

Det er nye tider og det som førte frem i lederskapet frem til i dag er ikke nødvendigvis det samme s...
Mestring og læringskulturer basert på tillit
Lederblogg

Er du en toppleder som gambler?

Hvis du lukker øynene for utfordringene i virksomhetens IT-avdeling, så legger du samtidig hytta di ...
IT-sikkerhet

Lederblogg

kjønnsbevissthet i ledelse

 «Problemet er at det er altfor mange damer her.» Utsagnet kom fra en kvinne tilsatt som konsulent i...
Ledelse og kjønn
Lederblogg

Styrer og kriseledelse

Når krisene treffer er det det sjelden at deres karakter, innhold, start, utvikling og slutt er som ...
Virksomhetens overlevelse i kriseperspektivet.

Lederblogg

Trygge ledere skaper trygge medarbeidere

I Skandinavia trives vi med flate strukturer, tillit og liten avstand mellom leder og medarbeidere. ...
Medarbeidere skal ta ansvar sammen med ledere
Lederblogg

Stå i lederskapet ditt

Hvorfor lar vi potensialet glippe under vårt lederskap? Hva skjer i en organisasjon når de blir utsa...
Venteledelse

Lederblogg

Treningstips for en lærende organisasjon

Alle vet hvordan man kan trene kroppen sin, men hvordan går man frem når man skal trene en organisas...
TikTok er en delingsplattform med en litt ny vri.
Lederblogg

Apple ikke lenger synonymt med innovasjon

Derfor er ikke Apple lenger synonymt med innovasjon – bare spør markedene: Hvem vil du helst jobbe f...
Apple eller Domino’s Pizza?

Lederblogg

Rådgivende Verdisalg - Framtidens Salgsstrategi

Vi lever i en spennende tid. Aldri før har utvikling av ny teknologi gått raskere, og aldri før har ...
Salgsstrategi
Lederblogg

Coaching for suksess

Coaching kan betraktes som et samtaleverktøy hvor den som mottar coaching får hjelp til å utvikle se...
Coaching som et samtaleverktøy

Lederblogg

10 bud for arbeidslivet

Livet er komplisert. Så gjelder også arbeidslivet.
10 bud for livet
Lederblogg

Presentasjonsteknikk: Når ordene får flyte fritt

«Jeg er redd for å glemme hva jeg skal si», sa hun. « – en dyktig og godt voksen leder. «Ja, men du ...
overraskende mange som sliter med nervøsitet i forkant av sin presentasjon.

Lederblogg

Selvinnsikt er ikke nok

Mange ledere – og medarbeidere for den del - påstår trolig at de har en rimelig høy grad av selvinns...
har du godt nok utviklet selvforståelse?
Lederblogg

Refleksjon som vane

Å stadig reflektere over felles arbeidsprosesser og -prestasjoner kan oppleves som krevende og får o...
Refleksjon som vane

Lederblogg

X-faktor

Hva skiller deg fra din kollega? Jo, antakeligvis en av dere sin x-faktor. Hos noen er den mer synli...
Hva er det unike i ditt lederskap?
Lederblogg

Den vanskelige selvinnsikten

Evnen til å se seg selv utenfra og våge å bli kjent med seg selv på godt og vondt er ikke for pyser....
For å lede andre bør man forstå seg selv

Lederblogg

Hvorfor klager vi egentlig?

Er du lei av klagingen fra de ansatte, og vet ikke helt hva du skal gjøre for å endre det? 
Klaging fra ansatte
Lederblogg

Hva innebærer det å være en god lytter, egentlig?

Nøkkelen til et virkelig godt liv ligger i gode spørsmål og den gode refleksjonen, har en forfatter ...
Hvordan bli en god lytter

Lederblogg

Leder du i tråd med deg selv?

Eller følger du en lederstil som du tror er best, men som tar mye energi og motivasjon fra deg?
Selvutvikling
Lederblogg

Kan resultatsikring og moderne ledelse kombineres?

Hva bør lederen velge: Å ha et knallhardt fokus på mål og resultater, eller vise tillit til de ansat...
Resultatsikring og moderne ledelse
Lederblogg

Gjødsle dine ansatte med næring

De aller fleste av oss ønsker å gå på jobb for å gjøre en god innsats.  Gir du som leder dine ansatt...
Hvordan gi tilbakemelding
Lederblogg

Hva koster turnover – egentlig?

Det korte svaret: Det spørs hvem det er.
Rekruttering

Lederblogg

Er sidelinjeledelse å foretrekke fremfor en leder som er «fus i alt»?

Hvorfor skal lederen inn i de viktigste salgsprosessene, ta de komplekse beslutningene og gjøre de v...
Ledelse
Lederblogg

Elefanten i rommet – en åpenbar sannhet som ikke nevnes

Elefanten i rommet er verken ekte, søt eller noen maskot. Den er en illusjon og et begrep, en kødd s...
Kommunikasjon