Derfor bør du bruke historiefortelling som leder – og slik gjør du det

Hvordan skaper du ekte engasjement og motiverer medarbeidere uten å ty til kommandoer eller slides fulle av fakta? Svaret kan ligge i en urgammel kommunikasjonsform: historiefortelling. LederNytt har snakket med psykolog og profesjonell historieforteller Hilde Johanne Aafoss om hvordan du som leder kan bruke historier til å inspirere, forankre verdier – og åpne døren til medarbeidernes indre drivkraft.

En god historie gir ikke svarene, den vekker dem i deg

• Oppsummering:

  I denne artikkelen lærer du hvordan historiefortelling kan bli et kraftfullt verktøy i lederrollen. Psykolog og historieforteller Hilde Johanne Aafoss forklarer hvordan historier skaper engasjement, bygger tillit og åpner for refleksjon – både hos deg selv og medarbeiderne dine. Du får innsikt i hvordan du bruker personlige fortellinger på en profesjonell måte, hva som skiller det personlige fra det private, og hvorfor evnen til å lytte er like viktig som evnen til å fortelle. Artikkelen gir også fem konkrete råd for å komme i gang med historiefortelling som kommunikasjonsform i lederskapet.