Hopp til hovedmenyen på siden Hopp til hovedinnholdet på siden
arrow_upward
Ledelse

Gjør medarbeiderne bedre i stand til å takle endringer

I dag er det bare én konstant vi kan stole på aldri forandrer seg – og det er at ting forandrer seg....
Ledelse

Åpner bedriften opp for nye ideer – eller er dere fastgrodd i gamle rutiner?

I dagens stadig mer avanserte teknologiske verden skjer endringene raskt – det som for et år siden v...

Ledelse

Destruktiv ledelse – dessverre like aktuelt i koronatider som ellers

Du har sikkert møtt en eller flere selv. Den destruktive lederen. Han eller hun som først og fremst ...
Ledelse

Forbrukertrendene som kan sende merkevaren din utenfor stupet

Bedrifter og merkevarer står i dag ovenfor større trusler – og muligheter – enn noen gang før. Stikk...

Ledelse

Kunsten å ta en beslutning – lederens viktigste kompetanse

beslutninger

Din framgang som leder er avhengig av hvilke avgjørelser du tar. Bak hvert problem i en virksomhet l...
Ledelse

Ledere bør fokusere på fellesskap

Dyktige ledere er opptatt av fellesskap og samarbeid, og involvere flest mulig ansatte for å gi fart...

Ledelse

Hva bør en leder ha fokus på?

Bedriftens overskudd er et biprodukt av den beste kundeservicen og at ansatte er involvert i alle le...
Ledelse

Fokus og prioriteringer gir solide resultater

«Rutinene bak suksessen» Bjørn Maaseide har hatt mange hatter på gjennom livet. I 17 år var han N...
Les mer

Ledelse

Gap mellom verdier og praksis gjør at dyktige ansatte slutter

En av grunnene til at dyktige ansatte slutter selv i «fantastiske kulturer», er at det ikke finnes g...
Ledelse

Vet du når bedriften din må endre måten å arbeide på - for å kunne levere gode resultater?

Endringsledelse

Begrepet «endringsledelse» er i dag en skikkelig snakkis innen ledelse. Kanskje ikke så rart, siden ...

Ledelse

Være bevisst på de ulike medarbeidernes styrker og sette sammen et Superteam

Finnes Supermedarbeideren? Personen som ikke bare har et omfattende sett med egenskaper og evner, me...
Ledelse

millenniums-generasjonen utfordrer den tradisjonelle lederrollen

 «Generation party». Generasjon prestasjon. «De kravstore». Alltid på farten, alltid «online» og eks...

Ledelse

12 kvaliteter som kjennetegner dyktige ledere

Å være leder innebærer å ta på seg en rolle med mange ansvarsområder. Som medarbeider kan vi konsent...
Ledelse

Skal man lykkes som leder, er det to forhold som er spesielt viktige

Det handler om å se de ansatte og gi dem arbeidsoppgaver som både har nytteverdi og som skaper trivs...

Ledelse

7 kraftfulle måter å motivere seg selv på

Motivasjon og målsetting

I næringslivet snakkes det ofte om viktigheten av å motivere andre som våre ansatte, vårt team, våre...
Ledelse

7 karaktertrekk som kjennetegner en fremragende leder

Fremragende ledelse

Nøkkelen til å tiltrekke seg fremragende, dyktige og talentfulle mennesker er kanskje ved å represen...

Ledelse

Selskaper med engasjerte ansatte utkonkurrerer selskaper med misfornøyde ansatte

6 tegn på at en av dine ansatte er misfornøyd. Hold utkikk etter disse vanlige, men ikke alltid åpen...
Ledelse

10 tips for å bli mer effektiv som leder - basert på intervju av over 200 ultra-produktive mennesker

Tipsene er basert på en amerikansk undersøkelse med intervju av over 200 ultra-produktive mennesker,...

Ledelse

Ta vare på lederhjernen din

Vi lever i en stadig mer digitalisert verden, mens hjernen vår fortsatt er analog. Hvordan kan leder...
Ledelse

Endringsledelse starter med deg selv

Å lykkes med forandring er ingen enkel sak. For å få det til, er du nødt til å selv ha tro på endrin...
Det viser seg at hele to av tre forandringer feiler.

Ledelse

Slik jobber du smartere

De beste lederne jobber ikke mer, men de jobber bedre og smartere. En fersk studie fra USA viser hva...
Hvordan de beste gjør mindre, jobber bedre og oppnår mer
Ledelse

Utbrenthet handler om arbeidsmiljø

I en artikkel til Harvard Business Review av arbeidsmiljøeksperten og forfatteren Jennifer Moss, vis...
Arbeidsmiljøfaktorene som leder til utbrenthet

Ledelse

Kritikk og ros – ineffektive virkemidler for å skape motivasjon?

Bemanningsselskapet Proffice har utført en undersøkelse blant 2300 arbeidstakere og ledere der de må...
Ledere generelt har for dårlig kunnskap om hva som virker
Ledelse

Få det beste ut av andre

Istedenfor å fortelle ansatte hvordan de skal gjøre jobben sin, eller å være en kontrollerende leder...
Ledelse dreier seg om å få det beste ut av andre mennesker.

Ledelse

Strategien som tar deg helt til mål

Strategi – det litt ensomme dokumentet som ble unnfanget på bedriftens strategisamling, for så å bli...
Strategiutviklingen i mange bedrifter er som en pliktøvelse

Ledelse

Oppnå gode resultater med etikk i margen

– Vi må praktisere etikk og ta det opp på ledermøter, selskaper som har etikk i margen har gode foru...
Uten etikk er fremtiden mørk – til tross for grønne tall
Ledelse

Ærlig og anerkjennende miljø gir best motivasjon

Medarbeidere gjennomskuer fort løgner og manipulering, som kan redusere lojalitet og motivasjon. Ron...
Viktig med et anerkjennende arbeidsmiljø der ledere er ærlig og konkret.

Ledelse

Ta vare på talentene før de forsvinner!

Talenter er ikke bare noe du finner på fotballbanen eller i skisporet – de er også overalt i nærings...
Bli god på å ta vare på talentene i din bedrift
Ledelse

Slik leder du inn i fremtiden

Fremtidens ledelse kommer til å bli preget av økende kompleksitet og økende hastighet. Den menneskel...
Læringsglede, endringsglede og rollemodeller

Ledelse

Slik gir du rom for læring på jobb

Kontinuerlig læring er helt avgjørende i dagens hektiske arbeidsliv med raske endringer og store oms...
Læringsprosessene må foregå samtidig med produksjonen.
Ledelse

Er selvledelse vår tids største ledelsesprosjekt?

Er du med på å bestemme, og har innflytelse på rekkefølgen ting skal gjøres i, vil motivasjonen din ...
Selvledelse

Ledelse

Skap bedriftskultur som reduserer sykefravær

Er det mulig å skape en bedriftskultur som bringer sykefraværet ned? Doktor Johannes Ørbeck-Nilssen ...
Hvordan redusere sykefravær?
Ledelse

Magisk god ledelse?

Det høres nesten magisk ut. Ledere skal gjøre så mangt, tenke på det meste, være så mye. De skal ha ...
Behøver alt være så fantastisk?

Ledelse

Dulting kan gi økt avkastning

Forskning viser at dulting eller nudging ikke bare egner seg til å endre forbrukervaner, men er også...
Dulting som ledelsesverktøy
Ledelse

5 trender for den moderne lederen

Autoriteter, byråkrati og budsjettfokus er ute. Vil du være en moderne leder i en bedrift som takler...
Moderne leder
Ledelse

Alt er mulig om du vil

– Hverdagen blir så mye mer spennende hvis du tør å tenke stort, sier tidligere sandvolleyballspille...
Du må tørre å tenke stort.
Ledelse

DYSLEKSI – hindring eller superkraft?

Dyslektikeren sliter ofte på skolen, men gjør det gjerne skarpt som gründer. LederNytt har snakket m...
Les mer

Ledelse

Kjære ledere – slutt med standardisert MAS!

Prat heller med medarbeiderne dine   Kjært barn har mange navn, og dette gjelder også medarbeider...
Utviklingssamtalen
Ledelse

Liv og kvalitet i arbeidet

Det danske helsedirektoratet har forsket på arbeidslivskvalitet – et ord vi ennå ikke har tatt særli...
Arbeidskvalitet
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 |