Hopp til hovedmenyen på siden Hopp til hovedinnholdet på siden
arrow_upward

Tag Trivsel på jobben

Trivsel på jobben

Mening på jobben skapes med et formål

Ser du formålet med det du driver med? John Coleman mener at de rette tankene kan gi størr...
Trivsel på jobben

Baksnakking – en kilde til dårlig arbeidsmiljø

En dansk undersøkelse (se faktaboks) viser at 47 prosent av de ansatte hadde opplevd baksn...

Trivsel på jobben

Sensitive medarbeidere kan utgjøre en stor kreativ og analytisk ressurs

Det er ikke alltid at sensitive medarbeidernes egenskaper verdsettes og anerkjennes i et m...
Trivsel på jobben

Å skille mellom jobb og privat

Ofte får jeg høre at en spiller en» rolle» på jobben, og på en måte ikke er seg selv. Elle...

Trivsel på jobben

Legg til rette for de ansatte med en fleksibel arbeidsplass

Mange ansatte opplever at god lønn ikke er det eneste salige når det gjelder å trives på j...
Trivsel på jobben

Skal man lykkes som leder, er det to forhold som er spesielt viktige.

Det handler om å se de ansatte og gi dem arbeidsoppgaver som både har nytteverdi og som sk...

Trivsel på jobben

Ansatte i norske virksomheter dropper jobbfester

Det er fest – på jobben. Rødvin, hvitvin, øl og drinker, svigermor er barnevakt og kollege...
Jobbfest og julebord
Trivsel på jobben

Slik skaper du glede på arbeidsplassen

Det hjelper lite at bedriften er effektiv og tjener penger, hvis stemningen på arbeidsplas...
Slik får du fornøyde medarbeidere

Trivsel på jobben

Er arbeidsplassen din kjip eller glad?

Enkelte arbeidsplasser klarer ikke å tiltrekke seg de beste medarbeiderne, og opplever høy...
Handlekraftige arbeidsplasser
Trivsel på jobben

Skap god balanse mellom jobb og fritid!

Grensene mellom jobb og fritid kan ofte være ganske utydelige, og det kan være vanskelig f...
Krysspress hjem og jobb

Trivsel på jobben

Walk the talk!

Husker du forrige gang jobben arrangerte motivasjonsdag? Da foredragsholderen fikk gjengen...
Inkluderende lederskap
Trivsel på jobben

Sykefravær og årsaker

Mange sykemeldinger kunne vært unngått dersom ledere var mer føre var. Men hvorfor er det ...
Slik vet du om dine ansatte trives på jobb

Trivsel på jobben

Størst mulig arbeidsglede – minst mulig sykefravær!

At motiverte ansatte er viktige for bedriften, er en kjent sak. Men visste du at arbeidsgl...
Arbeidsglede
Trivsel på jobben

Konflikthåndtering forebygger mobbing

I Norge er mobbing i arbeidslivet et mindre problem enn i mange andre land, men mye avheng...
Konflikter og mobbing på arbeidsplassen

Trivsel på jobben

Ønsker du mer produktive medarbeidere?

Match deres arbeidsplaner med deres indre klokker. Det kan også forbedre helse, trivsel og...
Produktivitet
Trivsel på jobben

Vil du være en attraktiv arbeidsgiver?

Mange organisasjoner er avhengig av dyktige kunnskapsmedarbeidere. Tidligere var det maski...
Slik blir du profesjonell og attraktiv arbeidsgiver