Hopp til hovedmenyen på siden Hopp til hovedinnholdet på siden
arrow_upward

Tag Omstilling

Omstilling

Slik gjør du oppsigelsesprosessen til en hyggelig affære

Å gå inn i en oppsigelsesprosess er ingen enkel oppgave, hverken for deg som blir oppsagt ...
Oppsigelssprosessen
Omstilling

Frykt, læring og endringsorientering

Ledere som vil bygge endringsorienterte kulturer, må først rette søkelyset mot angstreduks...
Endringsledelse og kultur

Omstilling

Styrer du mot goodwill eller badwill?

Svært mange flinke folk er i flyt for tiden. Det fusjoneres og nedbemannes i noen virksomh...
Oppsigelsesprosessen
Omstilling

Har du en fremtidsrettet strategi?

Fremtiden er nå. Omgivelsene dine endrer seg daglig. Konkurransekraft krever investering i...
Strategi for fremtiden

Omstilling

Slik gir du sparken på en medmenneskelig måte

Helene Husvik fikk sparken som programleder i TV 2 Sporten, i det som var kanalens største...
Nedbemanning og oppsigelse
Omstilling

Får du med deg alle hodene i digitaliseringen?

I dagens digitaliseringsfokus står bedriftsledere ovenfor en utfordring som ikke eksistert...
Som leder bør man stille forventninger til læring.

Omstilling

Ikke gå i forandringsfella!

Sigurd Granmark mener at de fleste tror de driver med endringsledelse, mens de egentlig ho...
Endringsledelse eller forandringsledelse?

Omstilling

Mot og passion for å lykkes med snuoperasjoner

Bik Bok, Din Sko, Steen og Strøm og Gresvig – disse selskapene har alle fått hjelp av en l...
Snuoperasjoner på alle nivåer
Omstilling

Forbrukertrendene som kan sende merkevaren din utenfor stupet

Bedrifter og merkevarer står i dag ovenfor større trusler – og muligheter – enn noen gang ...
Forbrukertrender og forbrukerbehov

Omstilling

Tre måter dagens ledere kan ligge i forkant av endringene

Den endringsrobuste lederen. Akronymet VUCA (volatile, unpredictable, complex og ambigu...
Endringsledelse
Omstilling

God kommunikasjon gjør endringene lettere

God og tydelig kommunikasjon er det viktigste når man skal lede bedriften gjennom store en...
Det er en ledelsesoppgave å ha tro på fremtiden

Omstilling

Våg å elske fremtiden

Fremtiden er ingenting å være redd for, selv om vi står overfor nye teknologiske nyvinning...
Ingen trenger å få digital panikk. Robotene kommer ikke til å invadere arbeidsplassene
Omstilling

Omstill eller forsvinn – slik overlever du krisene

Når bedriftens bunnlinje lekker som en sil, røde tall hoper seg opp og motgangen ikke ser ...
Slik kan du håndtere omstilling

Omstilling

Ledelse under endringsprosesser

Endringsprosesser kan være svært komplekse og vanskelige å komme gjennom for både ledere o...
Omstilling

Slik leder du best på avstand

Fjernledelse har blitt et stadig viktigere begrep innen ledelse, siden mange bedrifter og ...
Det kreves mer bevisst ledelse for å lykkes med avstandsledelse.