Motivasjon & Arbeidsglede
Motivasjon & Arbeidsglede
Medarbeiderne dine er ikke mindre motiverte – du leder bare feil nå
Du tror kanskje folk har blitt mer kravstore, mindre lojale eller vanskeligere å lede. Det...
Motivasjon & Arbeidsglede
Upopulære oppgaver krever tydelig ledelse, ikke motivasjonstaler
Alle ledere møter situasjoner der noen må gjøre en jobb ingen egentlig ønsker. Den vanskel...
Motivasjon & Arbeidsglede
Bli kjent med dine ansatte på ekte – skap samhandling på toppnivå
Å kjenne folk handler ikke om CV og stillingstittel, men om å forstå motivasjon, behov og ...
Motivasjon & Arbeidsglede
Når arbeidsglede blir strategi – slik bygger du både prestasjon og bunnlinje
Hva om arbeidsglede ikke først og fremst handler om trivsel, men om konkurransekraft? Ny i...
Motivasjon & Arbeidsglede
Hvorfor kravene øker, innsatsen faller – og hvordan ledere gjenoppretter balansen
Hva om det største hinderet i organisasjonen din ikke handler om kapasitet, tid eller komp...
Motivasjon & Arbeidsglede
Boreout
Hvorfor noen ansatte kjeder seg farlig mye, og hva du som leder må gjøre
Når du gjør alt riktig, men likevel mister gnisten, handler det ikke om latskap, men om bo...
 2.png)
Motivasjon & Arbeidsglede
Slik snudde Anunatak kulturen
Energistyring og ærlighet som lederverktøy
Hva gjør du når folk er slitne, men arbeidsmengden virker overkommelig? I designbyrået Anu...
Motivasjon & Arbeidsglede
6 spørsmål som gir deg ærlige svar – og styrker medarbeiderrelasjoner
Vi ledere stiller ofte spørsmålet: "Hvordan går det?" Men får vi egentlig svar som gir inn...
Motivasjon & Arbeidsglede
Unngå å miste dyktige medarbeidere
Hvorfor sier de mest engasjerte medarbeiderne opp, uten forvarsel? Ofte er det ikke lønna ...
Motivasjon & Arbeidsglede
Slik motiverer du fire ulike generasjoner
Vet du hva som motiverer hver enkelt medarbeider i teamet ditt? Det er sjelden at medarbei...
Motivasjon & Arbeidsglede
Hvordan få ting gjort når du ikke føler for det
Motivasjon er ingen enkel ting. Enten du er student, gründer, jobber for et stort selskap ...
Motivasjon & Arbeidsglede
De ansattes prioriteringer har endret seg
Å føle lidenskap for jobben er fortsatt viktig, men hva som skaper denne lidenskapen har u...
Motivasjon & Arbeidsglede
Hvordan bygge suksess gjennom ekte engasjement
I en hverdag preget av høyt tempo, omstilling og krav til resultater, er det lett å tro at...
Motivasjon & Arbeidsglede
Motivasjonsledelse: Nøkkelen til å frigjøre medarbeidernes potensial
Ledelse handler om å få andre til å prestere. For ledere er derfor evne og vilje til å mot...
Motivasjon & Arbeidsglede
En leder som formidler gode holdninger vil også bli god til å skape vekst
Formidler du gode holdninger får du medarbeidere som jobber sammen mot økt vekst.«Ledelse ...
Motivasjon & Arbeidsglede
Umotiverte ansatte kan være skadelig for bedriften - så se opp for disse 7 faresignalene
Det er ingen hemmelighet at motiverte ansatte løfter en bedrift, og selskaper investerer m...
Motivasjon & Arbeidsglede
De som har det bra på jobb, gjør det bra på jobb
Det å miste teamfølelsen kan ha en rekke negative konsekvenser på det personlige plan, som...
Motivasjon & Arbeidsglede
Er arbeidsplassen din kjip eller glad?
Enkelte arbeidsplasser klarer ikke å tiltrekke seg de beste medarbeiderne, og opplever høy...
Motivasjon & Arbeidsglede
Hvordan motivere medarbeiderne – og deg selv – akkurat nå
De aller fleste trenger litt ekstra motivasjon iblant, særlig nå som vinteren og mørkere t...
Motivasjon & Arbeidsglede
Gjør som Jysk – få mer produktive ansatte
Toppledere som skal sikre vekst og kutte ulønnsomme satsinger i 2025, bør gjøre én smart p...
Motivasjon & Arbeidsglede
5 forskjeller - hvordan motivere Gen Z og Millennials
Ved å forstå og implementere strategier for å motivere disse generasjonene, kan bedrifter ...
Motivasjon & Arbeidsglede
Selvbestemmelse gir god motivasjon
Den tiden da sjefene bestemte og de ansatte lydig gjorde som de fikk beskjed om, hører hel...
Motivasjon & Arbeidsglede
Økt trivsel og motivasjon med autonomi
En ny ledelsesmodell basert på autonomi og integrert motivasjon er nødvendig både for å sk...
Motivasjon & Arbeidsglede
Har du misfornøyd og uengasjert medarbeidere på jobben?
Da bør du gå gjennom relasjonen mellom deg og dine medarbeidere.
Motivasjon & Arbeidsglede
Vi har et grunnleggende behov for å bli sett, hørt og verdsatt
Høy motivasjon på en arbeidsplass er gull verdt og representerer en konkurransefordel. Man...
Motivasjon & Arbeidsglede
Tar du vare på menneskene rundt deg, eller blir det mest fokus på arbeidsoppgavene?
Som leder og menneske er det svært vanskelig, om ikke umulig, å ha rom for andre mennesker...
Motivasjon & Arbeidsglede
Kjøreregler for en vellykket sommerfest
Det er verdifullt med sommerfester og andre sosiale arrangementer med jobben for å gi de a...
Motivasjon & Arbeidsglede
Effektive metoder som motiverer medarbeiderne på lang sikt
Det handler ikke bare om å ansette de riktige medarbeiderne, men å sikre at de holder seg ...
Motivasjon & Arbeidsglede
Meningsfulle samtaler skaper lykkelige og målbevisste ansatte
Emosjonelt intelligente ledere bruker meningsfulle samtaler for å hjelpe ansatte til å føl...
Motivasjon & Arbeidsglede
Medarbeiderne ønsker å være en del av noe større enn seg selv og de ønsker en personlig utvikling
Ledere står i dag ovenfor en virkelighet der både kartet og terrenget kan endre seg med ly...
Motivasjon & Arbeidsglede
Slik legger du til rette for at arbeidsplass har motiverte ansatte som trives
At motiverte ansatte er viktige for bedriften, er en kjent sak. Men visste du at arbeidsgl...
Motivasjon & Arbeidsglede
Lojalitet henger tett sammen med opplevelsen av gruppeidentitet på arbeidsplassen, men hvor effektivt er det egentlig med flagg, symboler og visjoner?
Sosialantropolog Thomas Hylland Eriksen forklarer hvorfor han har tro på felles aktivitete...
Motivasjon & Arbeidsglede
Ledere trenger psykologisk kompetanse for å skape jobbengasjement og motivasjon
Raske endringer og digitalisering påvirker ledelse i alle bransjer. Vår forståelse av lede...
Motivasjon & Arbeidsglede
Mangel på indre motivasjon kan skakkjøre endringsprosjektet ditt
Å ha topp motiverte medarbeidere er alle lederes julaften og 17. mai på én gang. Men sjans...
Motivasjon & Arbeidsglede
Sikre deg talenter til din on-site arbeidsplass
Det er ikke alle arbeidsplasser som kan tilby folk å jobbe hjemmefra. Utfordringen, slik d...
Motivasjon & Arbeidsglede
5 faktorer som gir fornøyde medarbeidere
Det sies at fornøyde arbeidstakere gir fornøyde kunder, men nye data avslører hvor viktig ...
Motivasjon & Arbeidsglede
BLI EN FREMRAGENDE LEDER, Del 3, Bli en fremragende leder, +PLUSS Artikler
Motivasjon & Arbeidsglede
Kle deg som en leder – før du åpner munnen
Det du har på deg, sier ofte mer enn du selv rekker å si. Som leder kommuniserer du med he...
Motivasjon & Arbeidsglede
La teamet ditt vokse ved å gi dem utfordringer
Når du ser en ansatt sliter med en oppgave du lett kan gjøre selv, er det naturlig å gå in...
Motivasjon & Arbeidsglede
Finn gleden i arbeidshverdagen – skap ekstraordinære resultater
En grunnleggende forutsetning for å skape en meningsfylt hverdag er at man er oppmerksom p...
Motivasjon & Arbeidsglede
Tør du stille krav til medarbeiderne dine?
I Norge har vi en flat hierarkisk struktur i de fleste bedrifter, og det innebærer at det ...
Motivasjon & Arbeidsglede
Mer glede og motivasjon med en stressfri hverdag
Et viktig element i å være en god leder er å ha stressnivået under kontroll – både hos seg...
Motivasjon & Arbeidsglede
Slik skaper du glede på arbeidsplassen
Det hjelper lite at bedriften er effektiv og tjener penger, hvis stemningen på arbeidsplas...
Motivasjon & Arbeidsglede
Skap arbeidsglede og motivasjon – også når usikkerheten rår
Når krisen rammer, svekkes ofte både tryggheten, motivasjonen og arbeidsgleden. Men nettop...
Motivasjon & Arbeidsglede
Hvordan finne motivasjon som leder når den mentale motbakken ikke gir seg
En av bedriftslederne som virkelig har markert seg de siste årene, er Lars Erik Lund, kons...
Motivasjon & Arbeidsglede
BLI EN FREMRAGENDE LEDER, Del 1, Bli en fremragende leder, +PLUSS Artikler
Motivasjon & Arbeidsglede
Motivasjon, lønn og lederansvar: Hva er det egentlig vi betaler for?
Hva betyr egentlig lønnen for lederens motivasjon – og hvem har den «tyngste» lederjobben?...
Motivasjon & Arbeidsglede
BLI EN FREMRAGENDE LEDER, Del 1, Bli en fremragende leder, +PLUSS Artikler
Motivasjon & Arbeidsglede
Slik skaper du motivasjon gjennom verdier – selv i krevende tider
Hvordan skaper du motivasjon som varer – også i perioder preget av usikkerhet, rask vekst ...
Motivasjon & Arbeidsglede
Vær tydelig og raus i din kommunikasjon
Kommunikasjon har aldri vært enkelt, og det er fort gjort at misforståelser oppstår. Både ...
Motivasjon & Arbeidsglede
BLI EN FREMRAGENDE LEDER, Del 1, Bli en fremragende leder, +PLUSS Artikler
Motivasjon & Arbeidsglede
Visjonsdrevet ledelse: Slik utløser du det skjulte potensialet i mennesker
Forskning viser at de som presterer på høyt nivå over tid, ofte er drevet av en dypere men...
Motivasjon & Arbeidsglede
5 enkle motivasjons-booster
Hvis du ønsker at dette skal bli ditt år, og du har høye mål for hvor du ønsker å ta virks...
Motivasjon & Arbeidsglede
Empatisk ledelse får det beste ut av folk
Det å fremstå som en empatisk leder vil ha innvirkning på suksessen – eller fiaskoen – til...
Motivasjon & Arbeidsglede
Motivasjon i team: Vi må trenge hverandre for å lykkes
Del 2
Mennesker i team tenker annerledes enn enkeltindivider. Det betyr at det også kreves en he...
Motivasjon & Arbeidsglede
Hvordan vise takknemlighet til medarbeiderne dine
Når medarbeidere føler seg verdsatt og sett, blir de mer engasjerte. Og siden engasjerte m...
Motivasjon & Arbeidsglede
Jobbengasjement starter i hjertet – ikke i Excel
Forskning viser at jobbengasjement gir bedre prestasjoner, lavere sykefravær og økt arbeid...
Motivasjon & Arbeidsglede
Din personlighet påvirker deg som leder – og antakelig dine medarbeidere også
Har du tenkt over om din personlighet faktisk passer til din rolle som leder? Forskning ka...
Motivasjon & Arbeidsglede
Derfor kan sjefens personlighet skape konflikter
Hvem har ikke hørt den ansattes historier om uetisk og urettferdig behandling fra sin lede...
Motivasjon & Arbeidsglede
Hvordan skape trygghet og tilhørighet?
Trygghet og tilhørighet er to av de viktigste grunnsteinene i et godt arbeidsmiljø. Uten a...
Motivasjon & Arbeidsglede
Tre trinn for å beholde medarbeiderne dine
Den store resignasjonen er reell. I løpet av tre måneder i 2021 sa totalt 11,5 millioner a...
Motivasjon & Arbeidsglede
Dårlig ledelse gjør unge utbrent
4 av 10 unge arbeidstakere som møter veggen gjør det på grunn av dårlig ledelse. Hele 3 av...
Motivasjon & Arbeidsglede
Ta medarbeiderne med i utviklings- og løsningsprosesser
Det finnes mange måter å vise støtte og inkludere medarbeiderne på. Men hvis du som leder ...
Motivasjon & Arbeidsglede
Jobbengasjement handler om noe litt annet enn det vi ofte tror
Du ønsker motiverte, engasjerte ansatte, og gjør ditt beste for å skape trivsel. Men jobbe...
Motivasjon & Arbeidsglede
Flytt fokus fra «jeg burde» til «jeg vil»
Motivasjonen er drivkraften bak våre handlinger. Den igangsetter, gir retning og opprettho...
Motivasjon & Arbeidsglede
Er du mellomleder og sliter med din egen og medarbeidernes digitale motivasjon?
Over natten gikk hjemmekontor fra å være noe eksklusivt man måtte forhandle med sjefen sin...
Motivasjon & Arbeidsglede
Arbeidsglede og medarbeiderskapets tre hyller
Medarbeiderskap er et ledelsesperspektiv som handler om at hver og en av oss gjør så godt ...
Motivasjon & Arbeidsglede
Brikken som mangler for å endre medarbeidernes atferd
Å skape indre motivasjon handler om å hjelpe medarbeiderne å bli mer effektive og engasjer...
Motivasjon & Arbeidsglede
Kritikk og ros – ineffektive virkemidler for å skape motivasjon?
Bemanningsselskapet Proffice har utført en undersøkelse blant 2300 arbeidstakere og ledere...
Motivasjon & Arbeidsglede
Få det beste ut av andre
Istedenfor å fortelle ansatte hvordan de skal gjøre jobben sin, eller å være en kontroller...
Motivasjon & Arbeidsglede
Er selvledelse vår tids viktigste ledelsesprosjekt?
Når ansatte får være med på å bestemme og påvirke hvordan arbeidet organiseres, øker både ...
Motivasjon & Arbeidsglede
Finn din rolle, og inspirer de rundt deg
Visste du at din påvirkningskraft som leder er mye større når du klarer å inspirere dine a...
Motivasjon & Arbeidsglede
Engasjerte og lojale medarbeidere gjør organisasjonen mer effektiv og lønnsom
Det kommer neppe som noen overraskelse at engasjerte og lojale medarbeidere gjør organisas...
Motivasjon & Arbeidsglede
Slik holder du dine ansatte motivert
Hva er det egentlig som skal til for å kunne holde de ansatte motivert og inspirert på arb...
Motivasjon & Arbeidsglede
Fra daglig leder til daglig gleder
At lederen er viktig for bedriften, er vel ingen større hemmelighet. Men har du tenkt over...
Motivasjon & Arbeidsglede
Medarbeidere i samspill i godt medarbeiderskap!
Hva skal til for at vi kjenner på den gode følelsen av å være på samme lag og ville hveran...
Motivasjon & Arbeidsglede
En god leder leder seg selv – og inspirerer andre til å gjøre det samme
Livet som leder blir enklere og morsommere med god selvledelse. Hva skal til for å styrke ...
Motivasjon & Arbeidsglede
Det ukjente gapet mellom inspirasjon og motivasjon
«Finn deg en jobb du elsker, og du trenger ikke arbeide en eneste dag hele livet.» Confuc...
Motivasjon & Arbeidsglede
Kan motivasjon og engasjement læres?
Ønsker du som leder å lære mer om det å skape trivsel blant de ansatte samtidig som man bi...
Motivasjon & Arbeidsglede
Tiltak for inspirasjon og utvikling
Alle trenger ny energi fra tid til annen, slik er det med organisasjoner også. De fleste f...
Motivasjon & Arbeidsglede
Gjør som idrettsutøverne, tenk på arbeidsoppgavene - ikke resultatet
Den indre motiverte arkitekten blir oppslukt av å tegne et vakkert bygg, den indre motiver...
Motivasjon & Arbeidsglede
Hvordan motivere dine medarbeidere?
Vi har lett for å tenke at andre sikkert liker og misliker det samme som oss selv, tenker ...
Motivasjon & Arbeidsglede
Gode ledere heier på sine medarbeidere
Ledere som heier på egne medarbeidere lykkes også selv. De får motiverte medarbeidere og o...
Motivasjon & Arbeidsglede
Ledelse av indre motivasjon
Ledere som evner å trigge indre motivasjon hos sine ansatte, oppnår en konkurransefordel
Motivasjon & Arbeidsglede
Motivasjonen i en stressfylt arbeidshverdag!
De fleste av oss kan kjenne på stress i møte med alle krav som stilles til lederrollen. De...
Motivasjon & Arbeidsglede
10 råd for å bli en inspirerende leder!
"Å inspirere sine medarbeidere er den viktigste oppgaven for en leder idag" har Jens P. He...
 2.png)
Ledelse
Når arbeidet virkelig betyr noe, skjer det ekstraordinære
Mening i arbeidet handler ikke om trivselstiltak, men om lederskap som setter verdighet, formål og u...
Jobb, karriere & Ledelse
Ærlig rekruttering: Nøkkelen til lavere turnover og bedre treffsikkerhet
I jakten på de beste talentene overselger mange virksomheter rollen – og skaper et gap mellom forven...
Ledelse
Derfor feiler ledere i usikre tider
– og hva som faktisk skaper retning
Usikkerhet kan ikke fjernes, men må ledes. Når tempoet øker, kravene endrer seg og retningen er ukla...
Slik unngår du å ansette «deg selv» – igjen
Å finne «den rette» handler ikke bare om likhet. Ofte er det forskjellighet som gir organisasjonen v...
Ledelse
Du får lojaliteten du gjør deg fortjent til
Lojalitet handler ikke om lydighet, men om tillit, rettferdighet og åpenhet. Når ledere forstår fors...
Jobb, karriere & Ledelse
Ledelse med hjernen i sentrum – derfor må du designe arbeidsdagen smartere
Selv de mest erfarne lederne opplever ofte å avslutte dagen mentalt utslitt, uten nødvendigvis å ha ...
Digital Ledelse
Uten eierskap fra ledergruppen blir AI aldri mer enn et eksperiment
AI handler ikke om kode, men om kultur, mot og kompetanse. Når AI-prosjekter stopper opp, er det sje...
Jobb, karriere & Ledelse, Lederblogg
Skal du tilbake på kort sikt, eller lang sikt?
Når kroppen sier stopp, er det ikke et tegn på svakhet, men på at tempoet ikke lenger er bærekraftig...
Ledelse
Tanker som koster deg penger: Slik unngår du dyre lederfeil før 2026
Du stoler på magefølelsen når du tar hundrevis av små og store avgjørelser hver uke. Men nettopp den...
Digital Ledelse
Kunstig intelligens for ledere – toget går nå
Mens noen ledere allerede effektiviserer, analyserer og kommuniserer smartere med KI, står andre for...
Jobb, karriere & Ledelse
Sterk selvledelse: Finn retningen din – og fokuset som får deg dit
Selvledelse handler i stor grad om å vite hvor du er på vei, og hvorfor. De to siste elementene i St...
Teamledelse fra A-Å, Teamledelse, Del 9, Ledelse
Den tause sabotøren: Slik avslører og stopper du mønstrene som koster teamet dyrt
Selv høyt kompetente team kan miste kraften når skjulte normer og subtile signaler kveler åpenhet. «...
Ledelse, Lederblogg
Når tillit blir en metode, mister vi det menneskelige i ledelse
Vi snakker mye om hvordan ledere kan skape tillit. Men ekte tillit oppstår ikke gjennom teknikker og...
Ledergrupper som virker
Hvordan du skaper eierskap til verdier i hele organisasjonen
Ledergrupper som virker - del 6.2
Når ledergruppen begynner å finne sin rytme og kulturen tar form, er det tid for neste steg: å løfte...
Bokintervjuet
Prestasjonsledelse i praksis – slik skaper du resultater som varer
Hvordan kan du som leder skape både sterke resultater og robuste mennesker, samtidig? I en tid med h...
Kort og nyttig på 3-4 minutter
Respekt som strategi – ikke høflighet
Respekt handler ikke om å være enig, men om å bygge et felles språk for samarbeid. Når verdier og ku...
Ledelse
Lite utviklingsorientert – fastlåst i drift
Del 10 - Lederfeller
Dårlige ledere er fanget i hverdagsdriften. De prioriterer bare det som haster, og forsømmer det som...
Kommunikasjon
Når «tilbud» undergraver tillit – slik leder du prissetting i kampanjemånedene
Novembersalget er blitt en stresstest på både etikk og etterlevelse.Til tross for ny lov om prismark...
Ledelse
Du får ikke vekst med bare sjefer
God ledelse handler ikke først og fremst om strategi, budsjetter eller oppfølging, men om tillit. Ti...
Jobb, karriere & Ledelse
6 av 10 kvinner føler seg underbetalt – ledere må ta lønnsrettferdighet på alvor
Om kort tid må norske ledere kunne vise hvordan lønn fastsettes – og hvorfor. EUs kommende krav om l...
Teamledelse fra A-Å, Teamledelse, Del 9, Ledelse
Målstyring som gir energi – ikke utmattelse
Mål kan enten løfte motivasjonen eller tappe kreftene, forskjellen ligger i hvordan de utformes og e...
Jobb, karriere & Ledelse
Seniorer som strategisk ressurs – en lederoppgave for vår tid
I norsk arbeidsliv pågår et stille kompetansetap. Erfarne medarbeidere med tiår av kunnskap, innsikt...
Kort og nyttig på 3-4 minutter
Når trygghet blir til arroganse – den stille fellen i ledelse
Det starter sjelden som arroganse. Ofte begynner det med trygghet, erfaring og gode resultater. Men ...
Jobb, karriere & Ledelse
Fra kurs til hverdagslæring – slik skaper du utvikling som varer
Mange ledere tenker på kompetanseutvikling som kurs, utdanning eller sertifiseringer. Men fremtidens...
Ledelse, Lederblogg
Fra konfliktsky til tydelig leder – slik tar du grep uten å miste relasjonen
Det å være godt likt som leder er fint, men ikke nok. Når du unngår ubehagelige samtaler for å bevar...
Ledergrupper som virker
Forankring i hverdagen – når kultur skal leves, ikke bare forstås
LEDERGRUPPER SOM VIRKER - DEL 6.1
Kulturarbeid starter ikke i PowerPoint, det starter i praksis. Når ledergruppen går fra ord til hand...
Ledelse
Uærlighet – når folk ikke vet hvor de har deg
Del 9 - Lederfeller
Når en leder holder tilbake informasjon, pynter på sannheten eller sier én ting til noen og noe anne...
Fagområder, Jobb, karriere & Ledelse
Kultur som konkurransekraft – slik reduserte Brækhus fraværet uten å miste tempoet
Hvordan skaper du balanse mellom høyt arbeidstempo og menneskelig bærekraft? Brækhus viser at «peopl...
Kort og nyttig på 3-4 minutter
Trygge team presterer bedre – men det starter med deg som lede
Et team uten trygghet tør verken stille spørsmål, dele ideer eller innrømme feil, og da stopper læri...
Ledelse, Lederblogg
Verden har blitt kompleks, men vi leder fortsatt som om den var enkel
Vi snakker mye om endringsledelse og kultur, men altfor lite om systemene som styrer dem.I en verden...
Jobb, karriere & Ledelse
De vil ikke ha en sjef – de vil ha en coach
Generasjon Z setter nye standarder for arbeidslivet. De ønsker mer enn bare god lønn; frihet, fleksi...
Ledelse
Slik leder du helheten, ikke bare individet
I en kompleks verden holder det ikke lenger å lede individer – du må lede helheten. Systemisk ledels...
Ledelse
Når ulikhet blir styrke: Fem forutsetninger for effektivt ledergruppesamarbeid
Mangfold i ledergrupper, både det synlige og det usynlige, rommer et stort potensial. Men potensiale...
Ledelse
Slik leder du medarbeidere ut av offerrollen – og inn i ansvar og handlekraft
Noen medarbeidere møter utfordringer med et sukk: «Det er ikke min skyld», «systemet ødelegger alt»,...
Jobb, karriere & Ledelse
Fra planer til resultater – slik blir du en gjennomfører
En gjennomfører er ikke bare en som får ting gjort, det er en som holder ord, skaper fremdrift og by...
Ledelse
Bygg tillit med en teamkontrakt som fungerer i praksis
Når forventninger blir uklare, vokser frustrasjon og stillhet. En enkel teamkontrakt kan forvandle u...
Ledelse
Forebygg psykisk uhelse – bygg kultur for trygghet og tilstedeværelse
Psykisk uhelse er en av de største driverne bak økt sykefravær, særlig blant unge. Som leder skal du...
Ledelse
Sykefravær starter i kulturen – ikke i sykemeldingen
Tallene forteller ikke hele historien. STAMI viser at sykefravær oftest skyldes forhold i arbeidsmil...
Ledelse
Mangel på nysgjerrighet og åpenhet
Del 8 - Lederfeller
En leder som slutter å være nysgjerrig, slutter å vokse. Når du tror du har svarene, lukker ørene og...
Ledergrupper som virker
Den røde tråden er på jobb, hver dag
LEDERGRUPPER SOM VIRKER - DEL 5
Kultur skapes ikke på seminarer eller i festtaler, den bygges i hverdagen, mellom mennesker som ser ...